せら興産グループ

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サウナ店舗スタッフ×正社員×大阪市Recruit

募集要項

募集職種
サウナ店舗スタッフ
雇用形態
正社員
求める資格等
基本未経験OK
必須基本的なPCスキル(Excel、Word)
優遇ホテルフロント、温浴施設、飲食業経験者
勤務時間
0:00~24:00の間で実働8時間(休憩60分)
24時間体制(3交代制)
※22時以降の勤務は18歳以上
平均残業時間
20時間/月
勤務地
大阪府大阪市中央区西心斎橋2-8-12
事業所
グランドサウナ心斎橋
交通アクセス
難波駅から車で3分
電車難波駅から徒歩7分
駐車場の有無
なし
雇用期間
定めなし
契約期間
定めなし
試用期間
1~3か月
(試用期間中の待遇:特になし)
受動喫煙防止対策
喫煙専用室設置
休日休暇
働き方週休2日制(シフト制)
休日有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
年間休日105日
給与
金額月給251,600円~
※年齢、経験、能力等により応相談
※前職給与を考慮(条件あり)
固定残業代なし
賞与
年2回(業績による)
昇給
随時
インセンティブ
あり
その他手当
通勤手当(上限25,000円/月)
資格手当 TOEIC700点相当以上
(3,000円/月)
職務手当
深夜手当
残業手当(残業代全額支給)
休日手当
保険
社会保険完備
転勤
なし
採用フロー
①エントリー
②面接1回
③合否
職種イメージ職種イメージ職種イメージ

ポイント

  • 福利厚生

    幅広い世代が活躍中!

    今活躍中の社員の多くは、未経験からのスタート!充実した研修&先輩のサポートがあるので、初めてでもすぐにお仕事に慣れますよ

  • 福利厚生

    ポスト拡大中!

    年齢や社歴に関係なく、ポジションをお任せする社風があり、さらなるステップアップのチャンスがたくさんです!

  • 福利厚生

    平均勤続年数10年以上!

    メンバー全員で連携を取りつつ作業を進めているので、チームワーク抜群!

インタビュー

  • Kさん/フロントスタッフ
    Kさん/フロントスタッフ
    あなたからみた職場の雰囲気を教えて下さい。
    スタッフ同士の距離が近く、困ったときには部署や役職に関係なく声を掛け合える職場です。忙しい時間帯は全員で協力して対応するため、チームワークの良さを感じます。また、年齢や経験に関係なく、業務改善やイベントに関する意見を提案しやすい雰囲気があります。ホテル・サウナ・レストランなど業務の幅が広いため、さまざまな経験を積みながら成長できる職場だと思います。

福利厚生

  • 福利厚生

    健康・医療関係

    健康診断(年1回)

  • 福利厚生

    働き方支援

    再雇用制度
    副業OK

  • 福利厚生

    職場環境関連

    制服貸与
    髪型・髪色自由
    アクセサリー・ネイルOK

  • 福利厚生

    レジャー・懇親会

    宿泊施設、レジャー等の割引
    懇親会(参加自由)

  • 福利厚生

    資産形成・将来設計

    退職金制度

  • 福利厚生

    その他

    社員割引制度

業務内容

業務内容

主な業務は、フロントでのチェックイン・チェックアウト対応、電話やインターネット予約の確認、館内案内、お客様からのお問い合わせ対応などです。そのほか、カプセルルームやロッカー、浴場などの館内確認、備品の補充、清掃状況のチェックも行います。勤務状況に応じて、レストラン業務やイベント運営、アウフグースなどに関わることもあります。

業務内容

入社後のフロー

入社後のフロー

入社後は、まず館内設備やサービス内容、接客の基本、勤務上のルールについて説明を行います。その後、先輩社員と一緒に実際の業務を経験しながら、仕事の流れを少しずつ覚えていただきます。はじめは、館内案内や備品補充、清掃状況の確認など、基本的な業務からスタートします。慣れてきた段階で、フロントでの受付対応、チェックイン・チェックアウト、電話対応、予約確認などを担当します。業務は一度にすべて覚えるのではなく、習熟度に合わせて段階的にお任せします。分からないことがあれば、先輩社員がその都度フォローするため、ホテルやサウナ施設での勤務が初めての方でも安心して業務を身につけることができます。基本業務を習得した後は、本人の適性や希望に応じて、予約管理、売上管理、設備管理、館内イベント、アウフグース、WEB・SNS運用など、専門的な業務に携わることも可能です。将来的には、後輩スタッフの指導や業務改善の提案、店舗運営にも関わりながら、リーダーや管理職を目指していただきます。

入社後のフロー

1日のスケジュール

  • 9:00

    出勤・引き継ぎ

    前の時間帯のスタッフから、予約状況や館内の状況、注意事項などの引き継ぎを受けます。

  • 9:30

    チェックアウト対応

    チェックアウトされるお客様への対応や、館内ロッカー・カプセルルームの確認を行います。

  • 10:30

    館内確認・備品補充

    浴場、サウナ、休憩スペースなどを巡回し、清掃状況の確認やアメニティ・備品の補充を行います。

  • 12:00

    休憩

    交代で休憩を取ります。

  • 13:00

    予約確認・事務作業

    当日の宿泊予約や電話・インターネット予約を確認します。お問い合わせへの対応や、売上確認などの事務作業を行うこともあります。

  • 15:00

    チェックイン対応

    宿泊されるお客様の受付や館内案内を行います。混雑時はスタッフ同士で連携しながら対応します。

  • 16:30

    館内巡回・お客様対応

    館内の安全や清潔な状態を確認し、お客様からのご質問やご要望に対応します。

  • 17:30

    引き継ぎ・業務整理

    次の時間帯のスタッフへ予約状況や注意事項を伝え、担当業務を整理します。

  • 18:00

    退勤

    引き継ぎを終えて退勤します。

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